香港100问/香港求职
100问
职位空缺季季变 · 每季度核实 9月版

主页香港求职100问第八讲 · 劳动合同与法律权益篇

编号 REFQ78
分讲 CHAPTER第八讲 · 劳动合同与法律权益篇
适用 APPLIES TO劳动合同

香港的劳工处(Labour Department)能为求职者提供什么帮助?

劳工处绝不只是「查欠薪」的地方——它是香港最权威、而且**完全免费**的官方求职平台和后盾,从搜空缺、写简历、面试辅导,到针对青年、中高龄、残疾人士的专项计划一应俱全。求职者能免费拿到的东西,大致分五类:

一、全港性的空缺库与服务平台(免费招聘的「国家队」):1)**互动就业服务网站 www.jobs.gov.hk** 及其移动应用程式:全港最多私营机构空缺的官方免费平台,可按行业、地区、薪酬筛选,还能设条件接收最新空缺推送;2)**就业中心网络**:劳工处辖下有13所就业中心及3所行业性招聘中心(饮食业、零售业、建造业),另设职位空缺处理中心、电话就业服务中心,以及分布全港多个地点的**空缺搜寻终端机**——不会上网也能在中心里用电脑、传真机完成整个求职流程,而且有职员随时帮忙;3)**大型及地区性招聘会**:劳工处经常联同企业举办即场招聘会(如近年数千空缺的「共创多元文化工作间」招聘会,场内可即场面试,还有职业讲座),是零成本见到真雇主的好机会。

二、免费的一对一就业顾问(这是很多人不知道的增值服务):在就业中心约见就业主任,可获得**个人化就业咨询**——帮你做职业志向评估、提供求职意见、就业巿场资讯(哪个行业请人、薪酬行情),以及培训/再培训课程资料,甚至替你**配对合适工作**。对没有经验的求职新人或想转行的人来说,这套免费顾问服务等价于私人职业规划师。

还有约 800 字,含实操细节、材料清单与红线提示。